spolupráce
HLEDÁME
Pro níže uvedené pozice hledáme spolupracovníky v rámci krátkodobé i dlouhodobé výpomoci. Všechny činnosti podporují chod meditačního centra, které slouží jako zázemí skupinám se spirituálním a sociálním zaměřením, a také jednotlivcům, kteří pro své zdraví a praxi potřebují tiché ústraní. Chceme spolupracovat pouze s uvědomělými, zodpovědnými a stabilními lidmi, kteří dokáží uplatnit své kvality samostatně i v týmu. Preferujeme dlouhodobý vztah s těmi, kteří jdou cestou osobního a duchovního rozvoje, mají zájem o aktivní podporu provozu Centra meditace a přírodního učení a usilují o přirozený, soběstačný a nekonzumní život.
Vítáme spolupracovníky jak na hlavní sezónu (duben-listopad, ideálně alespoň na 3 měsíce), tak dlouhodobé členy stálého celoročního týmu, ideálně na 2 roky a déle (k tomu info níže). Výhodou jsou profesní zkušenosti v dané oblasti nebo jejich kombinace, a možnost delší spolupráce.
Co nabízíme?
- hodinovou nebo paušální odměnu dle dohody
- možnost práce v místě domova, flexibilita
- život v přírodě, v tichém a čistém prostředí
- soukromý prostor k bydlení s nižšími náklady
- společnou pravidelnou jógu a meditaci, programy podporující osobní praxi, příležitost k sebepoznání, semináře s učitely a mistry, rodinné tábory…
- možnost využití prostoru Sklenářky pro své soukromé aktivity (kurzy, řemeslnou činnost, prodej produktů,…)
- bio zahrada, vzájemná výpomoc a podpora mezi obyvateli, služby výměnou, sdílení vybavení (pračka, vysavač, mrazák apod.)
- rozvíjení komunitních a komunikačních dovedností
- prostor pro děti
Co požadujeme?
- plnění závazku dle uzavřené dohody
- dodržování principů spolužití
- účast na společném programu v rámci péče o společný a osobní prostor
- rozvoj komunitních a komunikačních dovedností, zejména principů Poradního kruhu
- vyrovnaný psychický stav
Život ve společenství obyvatel vyžaduje upřímnost, pravdomluvnost, ohleduplnost k okolí, schopnost sebereflexe, přiměřenou ochotu ke spolupráci s ostatními.
Zájemci kontaktujte Honzu e-mailem: honza(a)floresta.cz.
AKTUÁLNÍ POZICE
ZAHRADNÍK-ZAHRADNICE NA SEZÓNU 2025
V momentální konstelaci obyvatel nám schází někdo, kdo by byl schopen kormidlovat zeleninovou zahradu – v rovině praktické, organizační i finanční, v hlavní sezóně cca od března/dubna do října. Nejsme vyhranění žádným směrem, kromě toho, že je vše BIO. Uplatňujeme principy permakultury, byla tu i biodynamika, ale spíš v jednotlivostech než celkovém pojetí zahrady. Máme připravené venkovní plochy, dva velké skleníky, dva menší fóliáky na předpěstovávání, veškeré nářadí a zavlažovací systém, a lidi ochotné přiložit ruku k dílu (hlavní pracovní náplň mají ale jinde, takže nemohou vést zahradu jako celek).
Základní náplň práce:
- pěstování vybraných plodin pro hosty ve vile, pro osobní spotřebu obyvatel a na uskladnění
- průběžná sklizeň bylin a salátů pro skupiny ve vile (hlavně květen-září)
- zpracovávání přebytků (zavařujeme, sušíme)
- péče o kompost
- zazimování zahrady
Produkce se dá zjednodušit tak, aby práce nebylo nad hlavu – nepotřebujeme „od všeho trochu“, ale spíš větší množství konkrétních plodin, zejména:
- saláty všeho druhu pro hosty ve vile (hlávkové, rukola, čínské zelí, mibuna, slézy, šruchy, lichořeřišnici a různé jedlé plevele)
- rajčata, okurky, papriky, cukety
- dýně, brambory
- kukuřice
- do zimy přetrvávající kadeřávek, pórek, růžičková kapusta
Nepotřebujeme například řepu, mrkev, vodnice, ředkve a ředkvičky (má vedlejší farma), zelí, kedlubny, květáky, brokolice (nerostou tu dobře). Rádi předáme dosavadní know-how, abyste na konkrétním místě nevynalézali znovu kolo 🙂
Spolupráce může mít různou formu:
- můžete si zahradu pronajmout jako živnostník a na své riziko a odpovědnost zeleninu vypěstovat a prodat (odbyt prakticky všeho je zajištěn)
- můžete provozovat KPZ/bedýnky pro obyvatele-kuchyni. Toto fungovalo v posledních čtyřech letech – bedýnkáři část úrody platili v penězích a část odpracovali. Riziko tedy částečně nesou spotřebitelé a financují zahradu průběžně, na měsíční bázi nebo formou předplatného.
- můžete pracovat za dohodnutou odměnu za domluvený počet hodin dle našeho zadání, tedy spíše forma zaměstnání. V takovém případě vezmeme finanční řízení zahrady na sebe a určíme složení plodin i maximální počet hodin tak, aby zahrada neskončila v mínusu.
Podmínkou spolupráce je profesionalita, zkušenost v zahradničení a dobré reference. Nemáme zájem o někoho, kdo se zahradničení od základu učí nebo by rád prováděl na naše náklady nevyzkoušené experimenty (již vyzkoušeno 😉 ) Rozsah práce je cca poloviční úvazek ve flexibilním módu – hlavně podle potřeb zahrady. Odměna vyplyne z preferovaného modelu spolupráce. Část odměny mohou tvořit plodiny ze zahrady. V místě je možné bydlet za výhodných podmínek, ale není to podmínkou – lze i dojíždět, pokud bydlíte v blízkém okolí.
KUCHAŘ/KA
v období duben-říjen (částečný úvazek) nebo v hlavní sezóně červen-září (plný úvazek). Dle domluvy a Vašich možností a schopností. V případě oboustranného souznění lze podpořit či převzít i provoz celé kuchyně se všemi legálními náležitostmi (živnost pro gastro provoz, profesní zkušenosti, dlouhodobý závazek).
DLOUHODOBÍ OBYVATELÉ
Obyvatelé Sklenářky (= členové spolku) a spolupracovníci se dlouhodobě spolupodílejí na provozu areálu a péči o hosty meditačního centra.
Jsme neorganizovaná skupina lidí, které svedla dohromady touha po jednoduchém a přirozeném životě v přírodě, vlastní praxe sebepoznání a služba. Máme různé životní víry a přesvědčení, nejsme napojeni na žádnou další organizovanou skupinu náboženského či jiného zaměření.
K zajištění provozu meditačního centra využíváme právní formu společnosti s ručením omezeným, a pro pořádání programu a organizaci spolubydlení zapsaný spolek. Vnitřní fungování se řídí společně vytvořenými a schválenými Principy obyvatel.
Členem spolku se může stát ten, kdo projde tříměsíční zkušební dobou, nevykazuje známky nesouladu s ostatními či Principy, podílí se na podpoře provozu a jeho životní vize ladí s vizí prostoru. Pokud máte zájem o dlouhodobý pobyt na Sklenářce, je nutné se potkat osobně při individuální návštěvě nebo na námi pořádaném programu.
Při dlouhodobém pobytu se zde mísí rovina osobní a sousedská s rovinou pracovní, v rozmanitých variacích dle dalších osobních pracovních závazků, schopností a preferencí. Nevytváříme záměrně „společenství“, ale vytváří se samo z lidí, kteří do prostoru vstoupí a připojí se tím k jeho spolutvoření. Toto sdílené pole vyžaduje poměrně velkou míru osobní zralosti, integrity, flexibility a zvládnutá základní životní témata: hmotné zajištění, samostatnost a zodpovědnost, schopnost sebereflexe, práce s emocemi a jasná komunikace, vyřešené vztahy k autoritě, řádu či systému, a další chuťovky, které se ve sdíleném prostoru nevyhnutelně vylézají na povrch. Společné pole vytváří prostor pro vnitřní posun, ale nikdo (ani ideál dokonalého společenství, který promítnete na obyčejné smrtelníky), to nevyřeší za vás – je tedy nutná i ochota k vnitřní změně, práci se stínem, projekcemi atd.